インドのスタートアップ再起動：創業者たちの新たな挑戦とは

BENGALURU：インドのスタートアップ創業者の間で事業から手を引き、新たなスタートを切るケースが増えています。この背景には、共同創業者間の対立、創業時の情熱の低下、時間的制約、市場の激化するプレッシャーなど、個人的および職業的な多彩なチャレンジがあります。
インドのスタートアップエコシステムは、資金調達の冬と激しく競争の激しい市場環境に直面しており、創業者の離脱は進化する市場の中でのチャレンジとチャンスの象徴となっています。特に注目されるのは、DunzoやPharmEasyなどの大手スタートアップで創業者たちが辞任したケースです。

昨年はUnacademy、Upgradという教育技術分野のユニコーン企業の共同創業者たちも辞任しました。「インドのスタートアップ界で創業者が分かれる最大の理由は、会社の進路が変わり、元のビジョンから逸脱してしまったことにある」と、3one4 Capitalの創業パートナーであるSiddharth Paiさんは語ります。投資家の目は厳しく、資金調達が減速する中で、創業者たちは資金繰りと投資家の監視に直面しています。

2023年、インドのスタートアップへのベンチャー資金は急激に減少しました。Venture Intelligenceのデータによると、スタートアップが調達した資金は$8 billionに達し、6年以内で最低の水準になったとされます。新たな資金調達が難しくなったり、変化する投資家の優先順位に適応できないことで、いくつかの創業者は、困難に直面して辞任を余儀なくされました。ビジネスモデルの持続不可能さや過大な評価など、より深刻な構造的問題も明るみに出ており、創業者たちは戦略を再調整して投資家の期待を管理するという、燃え尽き症候群やモチベーションの喪失、会社の方向性に関する対立といった問題に直面しています。

出典 : https://timesofindia.indiatimes.com/business/india-business/startup-founders-get-into-reboot-mode/articleshow/117587301.cms